Правила написания резюме

14 декабря 2014 - Администратор

Правильно и грамотно составленное резюме – один из важнейших аспектов эффективного поиска работы. Стоить помнить, что у работодателя будет много самых разных резюме, и обратит он внимание лишь на максимально информативное и хорошо структурированное. В этом документе нужно указывать только ту информацию, которая может заинтересовать потенциального будущего начальника.

Правильно и грамотно составленное резюме – один из важнейших аспектов эффективного поиска работы. Стоить помнить, что у работодателя будет много самых разных резюме, и обратит он внимание лишь на максимально информативное и хорошо структурированное. В этом документе нужно указывать только ту информацию, которая может заинтересовать потенциального будущего начальника. Не стоит его «замусоривать» незначительными подработками и упоминаниями о наградах, которые не имеют никакого отношения к данной вакансии. После прочтения резюме, специалисту по подбору персонала должно захотеться лично встретиться с соискателем.

Информация, которую необходимо указать в резюме

Правила написания резюмеОбязательно пишутся такие личные и контактные данные, как полное имя, адрес, телефон. Можно также написать одно предложение о цели будущего трудоустройства.

Очень важный блок – трудовой опыт. Его нужно указывать в хронологическом порядке, но с обратной стороны. В таком случае работодатель увидит последнее место работы соискателя в первую очередь, ведь эта информация для него очень важна. Нужно написать временные промежутки работы в компании, ее наименование, название занимаемой здесь должности, а также кратко описать свои обязанности и достижения.

Не менее важный блок в резюме – образование. Нужно указать название учебного заведения, временной промежуток учебы, специальность. Если имеется диплом с отличием, это обязательно стоит упомянуть.

Далее нужно написать такую дополнительную информацию, как навыки владения компьютерными программами и иностранными языками. Можно также указать хобби и наличие водительского удостоверения, ведь эти вопросы могут быть напрямую связаны с работой.

То, чего не должно быть в резюме

Не нужно писать об абсолютно всех местах работы, начиная с 16-17 лет. Интересной может быть лишь информация о последних 7-10 годах профессиональной деятельности.

Лишней и абсолютно неуместной будет информация о физических данных соискателя, фотография в полный рост. Не стоит также указывать причины, по которым были покинуты предыдущие места работы, это вполне можно уточнить уже на собеседовании. Неправильным будет определять уровень желаемой заработной платы.

Резюме должно быть кратким, конкретным и честным. Желательно, чтобы оно занимало не больше 1-2 страниц, это намного лучше для зрительного восприятия. Очень неплохо, особенно для иностранных компаний, прилагать к резюме на русском языке еще и  англоязычный вариант.

Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!